Description de l'entreprise

Hélicoptères Canadiens est une entreprise diversifiée offrant des services d'affrètement d'hélicoptères, de support à la maintenance et de formation au pilotage. Hélicoptères Canadiens exploite des aéronefs à voilure tournante depuis 1947 et est le plus grand exploitant d'hélicoptères au Canada avec plus de 20 emplacements à travers le pays et une flotte de près de 100 aéronefs monomoteurs et multimoteurs. Hélicoptères Canadiens détient une autorisation pour les opérations jour/nuit, VFR/IFR et NVG. L’entreprise fournit des services de transport à une variété d'industries, notamment les services médicaux d'urgence, l'hydroélectricité, le pétrole et le gaz, les mines, l'environnement, les loisirs, la police et l'armée, et possède un portefeuille de projets diversifié avec des opérations dans une variété d'environnements complexes et austères y compris l’arctique/l’antarctique et les environnements montagneux et désertiques.

La base de Sept-Îles, pour sa part, supporte plusieurs clients majeurs sur une base annuelle, en opérant une flotte d’hélicoptères monomoteurs et bimoteurs. L’emplacement stratégique de celle-ci génère un niveau élevé d’activités commerciales et ce, au travers une grande diversité de contrats.

Description du poste

Relevant directement du gérant de base, l’assistant gérant est plongé au cœur d’une opportunité de carrière passionnante comprenant des responsabilités autant managériales de la base que de pilotage d’aéronefs. L’assistant-gérant supporte les activités du gérant de base du côté des opérations, de la sécurité et des différents besoins de la base. L’Assistant-Gérant devient le responsable de la base en l’absence du Gérant et il est supporté par une adjointe aux opérations ainsi que par le Directeur régional des opérations de l’Est. De plus, il sera en mesure d’exercer ses fonctions de pilote sur une base régulière.

Responsabilités

• Doit opérer comme pilote commandant de bord de façon régulière ou lors de demande ponctuelle pour assurer le maintien de nos services.
• Assister le gérant dans la supervision des opérations et du personnel ainsi que la sécurité des opérations pour la base.
• Participe aux programmes et aux différentes initiatives de gestion touchant la sécurité et ce, en liaison avec l’équipe de direction et soumet des recommandations.
• Aide à coordonner les horaires de la base conjointement avec le Gérant et le Directeur régional des opérations, puis supporte l’attribution des tâches et responsabilités du personnel sous la responsabilité du gérant.
• Contribue au support et à l’appui de son équipe lors de la planification de vol et face aux procédures locales d’exploitation.
• Répond aux besoins spécifiques des clients.
• Élabore des soumissions en collaboration avec le gérant de base.

Qualifications

• Licence commerciale de pilotage d’hélicoptère;
• Licence de pilote canadienne - Hélicoptère (CPL-H) requise;
• Minimum de 2000 heures de vol sur hélicoptère;
• Annotation sur AS350 est requise et annotation sur AS355 et/ou BH06 est un atout;
• 5 ans d’expérience dans l’industrie des hélicoptères au Canada;
• Habileté à gérer plusieurs demandes et priorités simultanément;
• Désir de développer ses aptitudes en gestion, en leadership, en coaching, en relations interpersonnelles ainsi qu’en résolution de problèmes;
• Excellentes aptitudes dans le service à la clientèle;
• Grande aptitude en communications (français et anglais);
• Expérience en vente et/ou en marketing est un atout.

Informations complémentaires

Rémunération

• Salaire compétitif selon l’expérience;
• Prime d’assistant-gérant.

Déménagement

• Une allocation est disponible au besoin;
• Possibilité d’aide au logement à l’arrivée.

Hélicoptères Canadiens Limitée souscrit à l’équité en matière d’emploi et la diversité et encourage les candidatures venant des femmes, des Autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Pour informations, nous vous invitons à visiter notre site web à l’adresse https://www.canadianhelicopters.com/fr/